4月16日,校人才辦組織召開(kāi)高層次人才座談會(huì ),副校長(cháng)蒲永平出席并講話(huà),人事處、校人才辦相關(guān)負責人以及高層次人才代表參加會(huì )議。會(huì )議由人事處處長(cháng)馬力主持。
蒲永平指出,高層次人才是學(xué)校教師隊伍的中堅力量,人才項目申報是我校人才隊伍建設的引領(lǐng)性工作,近幾年我校在該項工作中取得了歷史性突破,高層次人才項目申報數量逐年遞增。對于今后人才項目申報工作,他強調,一是認真組織,精準謀劃。人才辦要進(jìn)一步統籌全校師資隊伍發(fā)展規劃,優(yōu)化各類(lèi)人才申報類(lèi)別。申報人要依托學(xué)校優(yōu)勢學(xué)科,結合自身研究領(lǐng)域,凝練研究方向,精準選擇申報崗位,增強與所選崗位的適配度,形成上爭合力;二是要補短板、強弱項。提高自身教學(xué)科研的綜合實(shí)力,力爭做高水平教學(xué)、科研多面手。要聚焦重大問(wèn)題,強化可持續發(fā)展意識,攻關(guān)“卡脖子”難題,做回應國家重大戰略需求的高質(zhì)量研究。三是堅持走出去。要多元化參與對外交流活動(dòng),夯實(shí)自身基礎,拓寬學(xué)術(shù)視野。蒲永平鼓勵申報人員要樹(shù)立信心,在科研、教學(xué)道路上勤于探索,勇攀高峰。學(xué)校將一如既往堅持人才工作內涵式高質(zhì)量發(fā)展,“引育用服”四力協(xié)同,促進(jìn)人才引育良性循環(huán)。
會(huì )上,人事處、人才辦介紹了學(xué)校師資隊伍建設方案和高層次人才項目申報情況,申報候選人代表就申報項目過(guò)程中的問(wèn)題與經(jīng)驗展開(kāi)交流討論。
(核稿:馬力 編輯:劉倩)