3月12日，陜西理工大學(xué)黨委書(shū)記劉保民攜組織部、人事處（人才辦）、學(xué)科辦等職能部門(mén)負責人來(lái)我校調研“一流學(xué)科”建設和干部人事制度改革工作經(jīng)驗。校黨委書(shū)記姚書(shū)志出席座談會(huì )，組織部部長(cháng)李學(xué)軍主持座談會(huì )。
姚書(shū)志對劉保民一行的到來(lái)表示熱烈歡迎，并就兄弟院校關(guān)心的關(guān)系學(xué)校事業(yè)發(fā)展的問(wèn)題，介紹了有關(guān)情況。他表示，學(xué)校在發(fā)展方式轉化為內涵式發(fā)展，特別是深入推進(jìn)“雙一流”建設上，面臨著(zhù)與陜理工等很多高校存在的“學(xué)科基礎差、盤(pán)子大，特色不夠鮮明突出，地域差異局囿”等相似的特點(diǎn)，還受學(xué)校自身存在的思想解放程度不夠、學(xué)校整體“性格偏內向”等原因制約，在學(xué)科建設上難度大、問(wèn)題突出，學(xué)校在往高層次上發(fā)展，面臨很多掣肘。
姚書(shū)志指出，一代人有一代人的使命責任。為了破冰前行，從根本上解決學(xué)校發(fā)展的困境，學(xué)校黨委行政通盤(pán)考慮，擔當責任，在充分調研的基礎上，以整體思維，做出了一系列深化改革、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的任務(wù)部署，形成了較為完善的發(fā)展理念。一是牢牢樹(shù)立以學(xué)科建設為龍頭的理念。學(xué)校以此統籌各方面工作，通過(guò)整合優(yōu)化學(xué)科布局、實(shí)施人才強校戰略、優(yōu)化資源配置，集中優(yōu)勢，重點(diǎn)突破，重點(diǎn)培育并發(fā)揮優(yōu)勢學(xué)科的帶動(dòng)引領(lǐng)作用。經(jīng)過(guò)全校上下的努力，學(xué)校學(xué)科專(zhuān)業(yè)特色日漸鮮明，平臺建設日趨完善，師資隊伍、特別是科研人才隊伍初見(jiàn)成效，學(xué)校為地方和區域經(jīng)濟科技創(chuàng )新服務(wù)水平顯著(zhù)提升。學(xué)校獲國家自然科學(xué)基金立項數增速顯著(zhù)，材料科學(xué)學(xué)科首次進(jìn)入ESI全球排名前1%，進(jìn)入國際一流學(xué)科行列，化學(xué)學(xué)科目前距離進(jìn)入ESI全球前1%的接近程度已達到81%，學(xué)校在第四輪學(xué)科評估上取得了歷史上最好的成績(jì)，學(xué)校以學(xué)科建設為龍頭的理念已深入人心，學(xué)科建設的潛力逐步顯現。二是保重點(diǎn)強調控。學(xué)校在有限經(jīng)費的分配上，好鋼用在刀刃上，以學(xué)科建設、人才隊伍建設、本科教育教學(xué)為重點(diǎn)，堅定不移，持續投入，并以此為導向，全面深化改革，向管理要效益，向工作協(xié)同要生產(chǎn)力，切實(shí)提高資金使用的費效比。三是善做加法重激勵。事業(yè)是學(xué)校的根基，教職工是學(xué)校的主人。引進(jìn)人才的速度和規模，要按照學(xué)科建設的發(fā)展需求，一方面要把握好引進(jìn)人才的節奏，另一方面要做好全體教職工的思想工作。引進(jìn)的人才，從踏進(jìn)學(xué)校的第一天就是陜科大人，既要通過(guò)在職稱(chēng)評審、薪酬分配、條件保障、聘期考核機制等方面不斷改進(jìn)探索，為人才發(fā)揮特長(cháng)創(chuàng )造良好的政策環(huán)境，還要在確?，F有職工待遇的前提下，在提供培養培訓、加大標志性科研成果與項目獎勵力度、解決生活科研條件等方面一視同仁，處理好改革發(fā)展穩定的關(guān)系，形成各得其所、人盡其才的良好局面，為學(xué)?！半p一流”建設提供日趨完善的內部發(fā)展環(huán)境。四是著(zhù)力完善優(yōu)化干部建設序列。學(xué)校以干部人事制度改革為著(zhù)力點(diǎn)，堅定不移地推進(jìn)“干部年輕化”建設，大力培養年輕干部，加快推進(jìn)中層干部隊伍年輕化、專(zhuān)業(yè)化建設的步伐。重點(diǎn)是積極落實(shí)“雙帶頭人”制度，補齊并加強高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部的培養和選拔，讓干部隊伍建設成為學(xué)校事業(yè)發(fā)展的堅實(shí)中堅力量，在事業(yè)發(fā)展上培養干部、鍛煉干部。近年來(lái)，越來(lái)越多的校處級轉任地方或其他高校重要領(lǐng)導崗位，學(xué)校干部隊伍建設不斷煥發(fā)新動(dòng)能。
姚書(shū)志最后強調，學(xué)校事業(yè)發(fā)展任務(wù)依然十分繁重，還存在一些有待進(jìn)一步完善的體制機制問(wèn)題，學(xué)校黨委行政包括有關(guān)單位還需要加強與兄弟院校的學(xué)習交流，以更加開(kāi)放的思維和更加堅定的決心，把學(xué)校的改革發(fā)展不斷推向前進(jìn)。
劉保民介紹了陜西理工大學(xué)目前在學(xué)科建設等方面的現狀問(wèn)題和發(fā)展思路，他希望通過(guò)學(xué)習陜科大在“一流學(xué)科”創(chuàng )建、干部人事制度改革等方面的寶貴經(jīng)驗，進(jìn)一步轉變理念觀(guān)念，以高水平學(xué)科建設為突破口，加大人才引進(jìn)力度，推動(dòng)干部人事體制機制改革，不斷完善相關(guān)實(shí)施方案，加快推進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展步伐。他對陜科大傳授的寶貴經(jīng)驗表示感謝，也祝福陜科大的事業(yè)發(fā)展蒸蒸日上。
座談會(huì )上，雙方還就干部工作、學(xué)科建設、人才引進(jìn)與培養等有關(guān)情況進(jìn)行了深入交流探討。
座談會(huì )后，姚書(shū)志陪同劉保民一行走訪(fǎng)考察了我校分析測試中心。
黨辦校辦、人事處、學(xué)科辦、宣傳部等職能部門(mén)負責人參加座談。
（核稿：方潤澤 編輯：劉倩）
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