垂緌飲清露，流響出疏桐。蟬用4年時(shí)間在地下蟄伏與積累，終于在第五年破繭蛻變，在夏日最高的樹(shù)梢高唱凱歌。眼前這個(gè)“山東漢子”也是這樣。過(guò)去的幾年里，他夜以繼日地在食品安全領(lǐng)域不斷鉆研、積淀，終于摘取了國家優(yōu)青項目，實(shí)現了我校15年來(lái)在優(yōu)青項目上零的突破。另外，他還累計發(fā)表了ESI高被引論文2篇，一區top論文11篇，二區12篇；授權國家發(fā)明專(zhuān)利3項；申請國家發(fā)明專(zhuān)利3項。
李國梁教授獲批優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目
他就是我校36歲的食品安全學(xué)博士生導師、陜西省科技新星李國梁教授。面對記者，他謙遜地笑著(zhù)說(shuō)：“我很幸運，遇上了學(xué)校實(shí)施人才戰略的好時(shí)機，我充分感受到了學(xué)校引進(jìn)人才、服務(wù)人才的誠意，也深切受惠于學(xué)校重視人才、培養人才的舉措，做為一名‘陜科大人’，我很自豪！”
李國梁蛻變成長(cháng)，映照著(zhù)陜科大發(fā)展史上不平凡的5年?；赝?015年，在“雙一流”建設的洪流下，全國高?！叭瞬艩帄Z戰”一觸即發(fā)。風(fēng)云起乃期猛士，鼙鼓動(dòng)而思良將。學(xué)校放眼整個(gè)“十三五”擘畫(huà)出“創(chuàng )新、開(kāi)放、共享，學(xué)科、人才、質(zhì)量”的宏圖，把人才工作作為追趕圖強的“第一落點(diǎn)”，在激烈的人才爭奪戰中下好“先手棋”，打出從“引進(jìn)來(lái)”到“留下來(lái)”，從“干起來(lái)”到“亮出來(lái)”的“組合拳”，開(kāi)創(chuàng )了延攬人才、用好人才的“陜科大速度”。
引進(jìn)來(lái)，一刻也不能等待
提起應聘時(shí)的經(jīng)歷，化工學(xué)院特聘教授周友平至今仍倍覺(jué)感動(dòng)。那是2016年1月的一天，漫天大雪，正是煙臺最冷的時(shí)節，前一天他才抱著(zhù)試一試的態(tài)度投遞了簡(jiǎn)歷，第二天陜科大化學(xué)與化工學(xué)院院長(cháng)馬養民、時(shí)任人事處副處長(cháng)喬明哲就從西安飛馳幾千公里到煙臺拜會(huì )。周友平不敢相信自己的眼睛，起初甚至懷疑他們是騙子，直至與幾雙冰冷的手握在一起，一場(chǎng)懇切的長(cháng)談拉近了時(shí)空距離，陌生與疑慮才被火熱的誠意冰釋。兩個(gè)月后，周友平就成為陜科大化工學(xué)院的特聘教授。
放下所有的矜持，我們滿(mǎn)懷誠意而來(lái)。那幾年，全國各地至海外，一張張“紅眼航班”的機票，一次次禮賢下士的會(huì )晤，成為喬明哲的工作常態(tài)。伴隨各學(xué)院人才招聘的計劃，他的腳步從山東到新疆，從東北到廣州，踏遍了大半個(gè)中國。為了延攬學(xué)科領(lǐng)軍人才許并社，他在校長(cháng)李志?。〞r(shí)任主管人事工作的副校長(cháng)）親自率領(lǐng)下，先后三次到太原洽談溝通，為了趕約定時(shí)間，他經(jīng)常來(lái)不及吃飯，總是在列車(chē)或飛機上隨便對付一口。
“短、平、快”搶抓機遇、延攬人才，敞開(kāi)吐哺的胸懷，迎來(lái)四方賢士。不到五年的時(shí)間，由學(xué)科領(lǐng)軍、特聘教授、青年領(lǐng)軍、學(xué)術(shù)骨干、青年拔尖、高水平博士、普通博士等七類(lèi)人才組成的人才庫逐漸充盈。各個(gè)學(xué)科的人才短板逐漸補齊，原有833人的專(zhuān)任教師隊伍擴編到1270人，增長(cháng)了34%，學(xué)校各個(gè)層面奔涌出干事創(chuàng )業(yè)的新動(dòng)能。
急切并不意味著(zhù)盲目。新進(jìn)人才學(xué)緣地緣、學(xué)歷層次、科研背景的千差萬(wàn)別只是冰山一角，水平面下隱藏的是學(xué)校走內涵式道路、優(yōu)化人才布局的“大棋局”。歷經(jīng)“三創(chuàng )兩遷”的曲折發(fā)展歷史，又剛一舉化解完6.9億政府債務(wù)，在極其有限的資源前提下走好內涵式發(fā)展道路，學(xué)校不允許有半步行差踏錯的可能。為此，學(xué)校堅持“黨管人才”，每引進(jìn)一名人才，都要經(jīng)黨委會(huì )評估研究，經(jīng)過(guò)優(yōu)化學(xué)科布局、瞄準科技前沿、服務(wù)地方經(jīng)濟、打開(kāi)國際視野的充分考慮，下足“落地見(jiàn)效”功夫。
“特聘教授”張小紅在指導學(xué)生
頂天，往科學(xué)前沿努力生長(cháng)。2020年8月，北京大學(xué)副校長(cháng)張平文院士來(lái)校交流時(shí)強調：“數學(xué)學(xué)科要與學(xué)校優(yōu)勢學(xué)科合作，促進(jìn)交叉融合?！边@與學(xué)校學(xué)科布局的思路不謀而合。2017年以來(lái)，文理學(xué)院先后引進(jìn)李劍、張小紅、李建全（柔性引進(jìn)）三名特聘教授，開(kāi)辟偏微分方程有限元/有限體積方法、不確定性數學(xué)、數學(xué)建模與研究等科研方向，并與人工智能、控制工程等學(xué)科交叉合作，取得了突出的成績(jì)。文理學(xué)院院長(cháng)劉建科說(shuō)：“在我們這樣一所工科背景的學(xué)校，必須把基礎研究擺在更加突出的位置，重視數學(xué)、物理學(xué)科發(fā)展，布局新的學(xué)科方向，才能更好地服務(wù)國家戰略，服務(wù)地方經(jīng)濟。未來(lái)，我院還將在超算、超級計算機、阿秒光源、高精度授時(shí)等方向加強研究，凸顯人才優(yōu)勢?！?/p>
立地，向社會(huì )經(jīng)濟深層扎根。談起食品學(xué)科近年來(lái)的“加速度”發(fā)展，食品學(xué)院黨委書(shū)記訾榮祿滿(mǎn)懷激情：“這都是學(xué)校人才強校戰略賦予的新動(dòng)能。我們引進(jìn)了5名學(xué)術(shù)骨干，整合了食品高分子結構研究、食品安全控制、微生物研究、營(yíng)養學(xué)研究、食品安全檢測等團隊，新增國家羊乳制品加工技術(shù)研發(fā)專(zhuān)業(yè)中心、西鳳學(xué)院、釀酒工程學(xué)院等產(chǎn)學(xué)研實(shí)體，在服務(wù)地方經(jīng)濟、致力精準扶貧方面貢獻了力量?！?/p>
開(kāi)放，與國際前沿不斷接軌。志合者，不以山海為遠。敞開(kāi)的胸懷讓海外人才看到陜科大求賢的誠意，紛紛拋來(lái)友誼的橄欖枝。2018年4月，時(shí)任校長(cháng)馬建中赴美國、加拿大，在紐約、波士頓、舊金山、溫哥華先后舉辦4場(chǎng)招聘會(huì )。行程即將結束，卻趕來(lái)兩位行色匆匆的“不速之客”，他們是來(lái)自美國倫斯勒理工大學(xué)的高水平博士查健和吳霞，因為被學(xué)校的人才政策所吸引，從紐約州中東部城市特洛伊跨越260多公里趕到招聘現場(chǎng)。他們急切地說(shuō)：“不用再做過(guò)多的講解，我們已經(jīng)熟知陜科大的引人政策，如果貴校愿意錄用，我們將不會(huì )再考慮其他求職意向?！?018年年底，兩人通過(guò)學(xué)?！叭瞬啪G色通道”正式就職。
留下來(lái)，滿(mǎn)懷支持與關(guān)愛(ài)
如果說(shuō)人才是支撐陜科大發(fā)展的源頭活水，那么“進(jìn)團隊、配設備、定計劃、強服務(wù)”四項用人政策就是留住人才的四面堤壩，幫助人才迅速扎根本土，實(shí)現價(jià)值，樂(lè )享生活，共同開(kāi)創(chuàng )學(xué)校事業(yè)發(fā)展的新局面。
青年博士楊斌參加世界纖維新材料大會(huì )
“我們的思路是以團隊建設為經(jīng)緯，搭建選人、用人、育人的框架，讓青年人才在團隊中迅速厘清研究方向、獲得成長(cháng)?！陛p工科學(xué)與工程學(xué)院黨委書(shū)記李新平說(shuō)。2016年以來(lái)，輕工學(xué)院引進(jìn)50名青年博士，分布在高性能紙基功能材料、科銳新材料研究等十個(gè)科研團隊，有效規避了人才“野蠻生長(cháng)”。青年博士楊斌2016年應聘進(jìn)入高性能紙基功能材料團隊，期間在團隊的支持下攻讀了西工大博士學(xué)位，三年多時(shí)間即以?xún)?yōu)異成績(jì)提前畢業(yè)并榮獲“西工大優(yōu)秀博士畢業(yè)生“稱(chēng)號。在團隊負責人張美云教授的指導下，楊斌近三年獲得了國家自然科學(xué)基金青年項目、國家重點(diǎn)研發(fā)項目子課題等項目5項，發(fā)表了10多篇高水平論文，獲得國家科技進(jìn)步二等獎1項、省部級一等獎2項，在芳綸納米纖維研究領(lǐng)域取得很大進(jìn)展。楊斌說(shuō)：“團隊是讓我滋養科研靈感、激發(fā)科研熱情的沃土。人帶人、人育人，才能使人才的效能翻倍輸出?！?/p>
化工學(xué)院青年教師張金在美國羅格斯大學(xué)與科研導師在一起
大力發(fā)現、培養、選拔引進(jìn)人才，提升他們參與學(xué)校決策的話(huà)語(yǔ)權、學(xué)術(shù)權、行政權，體現了學(xué)校堅持黨管人才，“融合”各類(lèi)人才的高瞻遠矚。為了解決政策覆蓋面和普惠性問(wèn)題，學(xué)校實(shí)行“雙軌制”，打通“新人”與“老人”兩種分配體制的轉化通道，讓新進(jìn)人才的順利成長(cháng)與原有人才的激勵提升并轡前行。受益于學(xué)?！肚嗄杲處煂W(xué)歷提升計劃》，化工學(xué)院青年教師張金在美國羅格斯大學(xué)完成了訪(fǎng)學(xué)任務(wù)。一年里，學(xué)校全額減免工作量要求、全額發(fā)放工資，還發(fā)放1萬(wàn)元人民幣的生活補貼，讓他安心徜徉在有機化學(xué)科技前沿，充分開(kāi)闊了科學(xué)視野、打下研究基礎。返校后的兩年里，他連續兩年產(chǎn)出了6篇高水平研究論文。
陜西省農業(yè)農村廳黨組書(shū)記、廳長(cháng)黃思光一行考察我?！扒虿铍婄R”實(shí)驗室
通往前沿科學(xué)的“最后一公里”最難打通，在“夢(mèng)魂不到關(guān)山難”的關(guān)鍵時(shí)刻，高端精密的科研設備往往能為科學(xué)家們節省幾年甚至幾十年的時(shí)間。價(jià)值2700萬(wàn)元的“球差電鏡”就是這樣一臺“重器”。作為目前我國西部地區最先進(jìn)的一臺電鏡，它在透視分析材料的微觀(guān)結構方面，為陜科大學(xué)者們安上了一雙“千里眼”?！皩殑ε溆⑿邸?，學(xué)校開(kāi)辟逸夫樓A段整棟135間7700余平米、投入1600萬(wàn)元，提升改造實(shí)驗室，成立前沿科學(xué)與技術(shù)轉移研究院，購置了核磁共振儀、掃描電鏡等設備。材料科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)術(shù)骨干宋浩杰說(shuō)：“來(lái)陜科大后，我們團隊在‘綠色防護和摩擦磨損’領(lǐng)域的研究沒(méi)有斷層，團隊用學(xué)校提供的科研啟動(dòng)費購置了摩擦磨損實(shí)驗機、等離子體處理儀、紅外光譜儀等設備，還可以借用學(xué)校其他學(xué)科的先進(jìn)設備，基本不出校園就可以搞定所有實(shí)驗。這幾年我們已經(jīng)獲批2個(gè)省重點(diǎn)項目、2個(gè)國家自然科學(xué)基金面上項目，發(fā)表了24篇高水平文章！”
“以德領(lǐng)才、以德蘊才、以德潤才。習近平總書(shū)記指出，‘擇天下英才而用之，關(guān)鍵要遵循社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟規律和人才成長(cháng)規律。對待新進(jìn)人才，不要急著(zhù)摘成果’。我曾經(jīng)對李國梁說(shuō)，給他充分的信任和成長(cháng)空間，相信他會(huì )‘不待揚鞭自?shī)^蹄’”，校長(cháng)李志健如是說(shuō)。作為主管過(guò)人事工作的校領(lǐng)導，近年來(lái)引進(jìn)的400多名人才，他談起每一位都如數家珍，當時(shí)遇到許多問(wèn)題也是他一一拍板解決的。
李國梁不會(huì )忘記“不待揚鞭自?shī)^蹄”的鼓勵，更不會(huì )忘記校黨委書(shū)記姚書(shū)志、校長(cháng)李志健在他申報“優(yōu)青”項目期間，一次次關(guān)切的詢(xún)問(wèn)；在項目函評、會(huì )評材料的打磨階段，學(xué)院領(lǐng)導、同事們的關(guān)懷和幫助：“函評材料改了上百稿，會(huì )評答辯的PPT改了60多稿，每一稿都飽含他們的心血?！?/p>
“學(xué)術(shù)骨干”宋浩杰、賈曉華伉儷雙雙引進(jìn)后，分別獲得國家自然科學(xué)基金面上項目1項、省重點(diǎn)項目1項
“桐花萬(wàn)里丹山路，雛鳳清于老鳳聲?！睂W(xué)校啟動(dòng)“安家在科大”工程，建成384套住宅、投資3800余萬(wàn)建設幼兒園、籌建九年一貫制中小學(xué)、解決配偶工作.....暖心的舉措解決人才后顧之憂(yōu)，讓他們在科大這片“梧桐林”里筑巢安居、樂(lè )享生活、扎根生長(cháng)，把“三創(chuàng )兩遷”的精神火炬一代一代往下傳遞。宋浩杰、賈曉華伉儷2017年來(lái)到陜科大工作。如今，他們的第二個(gè)寶寶已經(jīng)出生，成為“新一代科大人”；郭軍康、趙美玲伉儷2016年來(lái)校供職，郭軍康牽頭的“秦嶺土壤污染與修復現狀調查”項目榮獲陜西省2019年秦嶺生態(tài)保護科學(xué)考察項目?jì)?yōu)秀獎，趙美玲成為學(xué)校人事工作的骨干，夫婦攜手共進(jìn)，美滿(mǎn)和諧。
干起來(lái)，在實(shí)干中收獲夢(mèng)想
“視其所以，觀(guān)其所由，察其所安，人焉廋哉？”既要不拘一格降人才，也要“不拘一格用人才”，知人善任，才能讓人才在實(shí)干中收獲夢(mèng)想。
走在周友平教授領(lǐng)導的“天然產(chǎn)物穩定同位素組學(xué)”團隊的實(shí)驗室走廊，一切和初建好時(shí)一樣：明亮干凈整潔，沒(méi)有刺激性的化學(xué)試劑味道，門(mén)口和室內顯眼位置張貼著(zhù)安全指示和操作規范，收納整齊的各類(lèi)試劑和實(shí)驗器皿；一切又和原來(lái)不太一樣：墻上多了公告欄和溫馨的照片墻，一篇篇論文像等待檢閱的衛兵排列齊整?！皝?lái)了四年了，我還不怎么熟悉西安?！敝苡哑秸f(shuō)。他常年日工作時(shí)間14個(gè)小時(shí)，活動(dòng)范圍基本是三點(diǎn)一線(xiàn)“實(shí)驗室-食堂-住所”。極其自律和全身心投入，換來(lái)的是一組組“閃光”的成果：2016年建成實(shí)驗室僅5個(gè)月后，已產(chǎn)出第一批可用的科學(xué)數據，并發(fā)表首創(chuàng )性的論文；2017年，獲得一項國家自然基金面上項目資助；2018年，產(chǎn)出第一個(gè)突破性成果——世界上首次成功測定葡萄糖分子內O-3的自然豐度穩定同位素組成；同年11月，獲批建設“陜西省天然產(chǎn)物穩定同位素組學(xué)國際聯(lián)合研究中心”；2019年，主辦第7屆國際生物圈穩定同位素(SIBS)研討會(huì )，集聚了包括美國科學(xué)院院士、加州理工學(xué)院教授在內的該研究領(lǐng)域全球1/3以上的頂尖專(zhuān)家，也是該項國際高端學(xué)術(shù)會(huì )議首次在中國舉辦；同年再次獲得自然科學(xué)基金面上項目資助；2020年，獲得科技部“戰略性國際創(chuàng )新合作”重點(diǎn)專(zhuān)項1項；5月和8月，先后取得突破性進(jìn)展，有1項中國專(zhuān)利已經(jīng)處于公示期，美國及歐盟專(zhuān)利正處于評審期。 累積4年來(lái)，周友平團隊共發(fā)表20余篇論文，其中5篇發(fā)表的研究成果具有全球首創(chuàng )、原創(chuàng )性。
李國梁的科研團隊激情澎湃，總是奔涌著(zhù)干勁。作為5名青年教師、17個(gè)研究生的團隊負責人，李國梁認為要帶好這“一大家子”，沒(méi)什么訣竅和捷徑，“要出成果，時(shí)間保證是基礎”。從進(jìn)實(shí)驗室手把手教起，課題設計、實(shí)驗進(jìn)程、課題組研討會(huì )……他一個(gè)環(huán)節一個(gè)環(huán)節盯，“時(shí)刻跟進(jìn)，隨時(shí)指導”；有出去學(xué)習交流的機會(huì )，他總是計劃好每次都能帶上一兩個(gè)學(xué)生，北京上海廣州地跑。他不休寒暑假，每天堅持早晨7:00之前進(jìn)實(shí)驗室。同事們開(kāi)玩笑說(shuō)“李老師的車(chē)最好找車(chē)位，每天都是學(xué)院第一名，停哪里都有地兒?！彼霓k公室旁邊就是實(shí)驗室，120多平米，除了實(shí)驗臺和各類(lèi)設備，十幾個(gè)研究生埋頭坐在自己的學(xué)習桌前，筆記本電腦里是密密的文獻和論文。有的人盯著(zhù)屏幕蹙著(zhù)眉，有的人翻著(zhù)筆記，有的人會(huì )突然從座位上起來(lái)，拿個(gè)本子到儀器旁去記數據。李國梁通常都是默默地走進(jìn)去，從第一個(gè)位子開(kāi)始，一個(gè)接著(zhù)一個(gè)地詢(xún)問(wèn)他們的研究進(jìn)度，“學(xué)生研究遇到‘坑’的時(shí)候，自己是填不平的，這時(shí)候老師稍事點(diǎn)撥他們就進(jìn)步了，不能讓他們在‘坑’里待上半年一年?！?年來(lái)，他的學(xué)生里，2018級碩士研究生張現龍以第一作者發(fā)表了六篇1區TOP論文（累計影響因子56.16），2019級博士生于延新入學(xué)以來(lái)以第一作者發(fā)表了3篇1區SCI論文（累計影響因子20.82），整個(gè)團隊2019年獲得“陜西高校青年科技創(chuàng )新團隊”。談起他們，李國梁眼睛里的笑意掩飾不住，“學(xué)生們也很努力，有個(gè)博士生前期一直住在實(shí)驗室里，最后硬是讓我趕回宿舍了?，F在實(shí)驗室每天早上7點(diǎn)多就有人來(lái)了，晚上10點(diǎn)以后還都有人在?！?/p>
輕工學(xué)院新進(jìn)人才聶景怡在講課比賽中
關(guān)愛(ài)人才、培養人才，知人善任，而不是把他們當成科研“機器”，這是輕工學(xué)院新進(jìn)人才聶景怡老師的深切體會(huì )。她于2017年被引進(jìn)入全校唯一一個(gè)“全國高校黃大年式教師團隊”，領(lǐng)銜人張美云教授被譽(yù)為“當代蔡倫”。如此高的起點(diǎn)，加上自己本來(lái)的研究方向不是制漿造紙，她總有點(diǎn)覺(jué)得“高處不勝寒”，找不到工作的發(fā)力點(diǎn)。第一次參加團隊組會(huì )，在她忐忑地結束發(fā)言后，張美云教授點(diǎn)點(diǎn)頭，“小聶講得清楚，有天分”，并提議讓她“給研究生講點(diǎn)東西”?！笆軐櫲趔@”過(guò)后，經(jīng)過(guò)一番思考和準備，她鼓起勇氣講了“如何進(jìn)行論文作圖”。主題對路、干貨滿(mǎn)滿(mǎn)，學(xué)生們聽(tīng)得特別認真，不斷提問(wèn)，下課還紛紛求發(fā)PPT；后來(lái)，聽(tīng)過(guò)她講課的同事們也紛紛鼓勵她參加青年教師講課比賽，“要勇于亮劍”！這些讓聶景怡重新找回了自信：“我的斗志就是這么被激發(fā)出來(lái)了，想著(zhù)這個(gè)講課比賽應該是高手過(guò)招，那就奮力一試吧?！痹?00余名教師參與角逐的2019年學(xué)校青年教師講課比賽，廝殺分外激烈。通過(guò)兩個(gè)賽道、13個(gè)教學(xué)單位、“說(shuō)課+教學(xué)展示和專(zhuān)家問(wèn)答”相結合的多維模式評審，最終，在9人現場(chǎng)PK的最終對決中，這位來(lái)校僅一年多的年輕人，一舉摘下“副教授以下青年教師賽道”特等獎桂冠，令全校同行刮目相看，同時(shí)還被學(xué)校直接認定副教授任職資格。
“特聘教授”張小紅被文理學(xué)院全職引進(jìn)后，先后兩次入選高被引學(xué)者、獲得“全國模范教師”。正如他說(shuō)，“來(lái)學(xué)校后，這里干事創(chuàng )業(yè)的強大推力催動(dòng)著(zhù)我，能在這里取得事業(yè)上的較大進(jìn)步，得益于學(xué)校持續不斷抓人才建設，持續營(yíng)造了充滿(mǎn)正能量的校風(fēng)學(xué)風(fēng)?！?/p>
亮出來(lái)，用數據交上答卷
在陜科大這片熱土溫潤的滋養下，各類(lèi)人才如春天里投下的一粒粒種子，帶著(zhù)汩汩的生機和活力，一方面扎根土壤、發(fā)芽開(kāi)花；一方面播撒果實(shí)，全力反哺學(xué)校。
材料學(xué)院院長(cháng)朱建鋒說(shuō)，“引進(jìn)人才，很大程度上優(yōu)化了我院專(zhuān)任教師的數量和結構，已有33名教師獲得省級以上人才稱(chēng)號，教授數量也由原來(lái)的15人提升至近40人；原先受人力不足而難有發(fā)展的教學(xué)改革、課程建設等工作也得到了快速推進(jìn)，今年已申請的4門(mén)線(xiàn)上線(xiàn)下課程，核心成員均為引進(jìn)人才；國家基金等科研項目及科研經(jīng)費也翻了一番，學(xué)院已經(jīng)品嘗到‘人才強?！こ痰奶痤^?！?/p>
化工學(xué)院院長(cháng)馬養民說(shuō)：“在化工學(xué)院，‘人才強?！瘧鹇葬尫懦龊艽蟮恼呒t利，強有力地支撐了第五輪學(xué)科評估和化學(xué)博士點(diǎn)申報工作，化學(xué)學(xué)科成功進(jìn)入ESI排名全球前1%，學(xué)院獲得陜西高等學(xué)校2019年度教學(xué)管理工作先進(jìn)集體?！?/p>
如春風(fēng)吹拂，似陽(yáng)光普照。人才強校戰略帶來(lái)的內在變化，推動(dòng)著(zhù)學(xué)?！笆濉弊汾s超越目標一項項落地生根——
師資隊伍內涵比穩步優(yōu)化：共引進(jìn)各類(lèi)人才477（含柔性引進(jìn)）人，全校教師具有博士學(xué)位比例達57.5％，其中優(yōu)勢學(xué)科和特色學(xué)科博士學(xué)位教師比例達到84.9％，博士化率和具有一年以上國（境）外訪(fǎng)學(xué)經(jīng)歷的比率分別比“十二五”末提高23%和10%。
高層次人才呈階梯式上升：共獲批省級人才項目61人，“特支計劃”12人，“三秦學(xué)者”創(chuàng )新團隊2個(gè)，獲批數量連續4次位居省屬高校第2；培育獲得國家級榮譽(yù)稱(chēng)號教師6名，獲得省部級榮譽(yù)稱(chēng)號教師21名；新增陜西省二級教授崗位聘任條件教師15名、三級教授崗位聘任條件教師25名，國家級人才工程人選10名。
學(xué)科建設進(jìn)步明顯：在第四輪學(xué)科評估中，學(xué)校輕工技術(shù)與工程排名全國第三（并列）；2019年9月，化學(xué)學(xué)科正式進(jìn)入ESI全球排名前1%，成為學(xué)校繼材料科學(xué)學(xué)科之后，第二個(gè)進(jìn)入全球前1%的學(xué)科。陜科大的學(xué)科建設，已然步入了國際高水平行列。
科研實(shí)力快速上升：2020年度國家自然科學(xué)基金項目評審結果剛剛公布，學(xué)校獲批68項國家自然科學(xué)基金項目，直接經(jīng)費3038萬(wàn)元，較2019年提高61.3%，獲批數量較2019年提高了36%。獲批數量和直接經(jīng)費均位列省屬高校第三名。近五年，陜西科技大學(xué)共獲批國家自然科學(xué)基金項目270項，總資助金額9986.3萬(wàn)元，在立項數量和立項金額上，實(shí)現了同步增長(cháng)！
培育英才蒸蒸日上：2018年，獲國家級教學(xué)成果獎二等獎2項，獲獎數位居省屬高校并列第二，實(shí)現了學(xué)校辦學(xué)史上的重大突破；2019年，6個(gè)專(zhuān)業(yè)入選“雙萬(wàn)計劃”國家一流本科專(zhuān)業(yè)，12個(gè)專(zhuān)業(yè)入選省級一流專(zhuān)業(yè)；同年，學(xué)校材料成型及控制工程等7個(gè)專(zhuān)業(yè)順利通過(guò)全國工程教育專(zhuān)業(yè)認證，位居陜西高校第一；2019年4月15日，教育部正式批復同意陜西科技大學(xué)設立中外合作辦學(xué)機構——陜西科技大學(xué)阿爾斯特學(xué)院。該學(xué)院由學(xué)校與英國阿爾斯特大學(xué)合辦，是陜西省高校獲批招生年限最長(cháng)、辦學(xué)規模最大的中外合作辦學(xué)機構，也是陜科大堅持開(kāi)放辦學(xué)理念，推進(jìn)國際化進(jìn)程中具有里程碑意義的一項重大突破。
沉下來(lái)，回望初心與使命
“牛頓第二定律，F=ma”。
如果套用這條定律來(lái)分析陜科大，m是陜科大全體勞動(dòng)者，a是陜科大追趕超越的加速度，F是陜科大人并肩前行產(chǎn)生的合力。勞動(dòng)者基礎越大，主觀(guān)能動(dòng)性發(fā)揮得越大，奔跑的速度越快，那么在雙一流建設道路上進(jìn)步得就越快。
5年時(shí)間，陜科大產(chǎn)生的追趕超越的合力有多少牛？歷史已經(jīng)給出答案。
校黨委書(shū)記姚書(shū)志的案頭常年放著(zhù)一套香港科大主要奠基者之一孔憲鐸的經(jīng)典著(zhù)作——《我的科大十年》，該著(zhù)作的核心觀(guān)點(diǎn)是：“延聘一流人才，并使得他們快樂(lè )?！?015年年底，學(xué)校啟動(dòng)“人才強?！睉鹇猿跏?，校黨委給全校所有正處級以上干部配發(fā)了這本書(shū)，要干事，先從統一思想、凝聚共識開(kāi)始。學(xué)校五年來(lái)的發(fā)展歷程，也充分證明了戰略的精準研判和正確。
牢牢把握當下，更須開(kāi)創(chuàng )未來(lái)。困難是成長(cháng)的“維他命”，挑戰是提升本領(lǐng)的“蛋白質(zhì)”。姚書(shū)志總是說(shuō)：“一代人有一代人的使命，錯過(guò)了發(fā)展機遇，就會(huì )造成巨大的損失。面對國家戰略發(fā)展的新要求、人才競爭的新形勢，學(xué)校在教育資源捉襟見(jiàn)肘、人才競爭愈演愈烈、引進(jìn)難度日益增大的窘境下，應該集中資源，人財物盡可能傾斜，集中精力發(fā)展好幾個(gè)優(yōu)勢學(xué)科?！?/p>
挺起民族輕工業(yè)的脊梁，往產(chǎn)業(yè)鏈的前端努力生長(cháng)?！皩W(xué)校要深度參與輕工產(chǎn)業(yè)轉型升級中，實(shí)現從‘老輕工’向‘新輕工’轉型，這是時(shí)代賦予我們的使命?！毙ｉL(cháng)李志健躊躇滿(mǎn)志，“我們的未來(lái)技術(shù)學(xué)院正在籌建中，將瞄準超材料、隱身技術(shù)、分子醫學(xué)、基因編輯、超級計算機、人工智能、微納機器人等專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域，整合優(yōu)勢學(xué)科資源，圍繞‘十四五’規劃、聚焦國家戰略和服務(wù)地方經(jīng)濟引進(jìn)新鮮血液?！?/p>
深夜的實(shí)驗樓群，依然燈火通明，寂靜中傳來(lái)輕微的電流的噪音、實(shí)驗設備運行的聲音、電腦鍵盤(pán)敲擊的聲音，這些聲音像春蠶食桑般，一下下一聲聲，綿密不絕、充滿(mǎn)生機，合奏出全體陜科大人的“奮進(jìn)交響曲”。
逝者如斯夫，片刻不容懈怠，學(xué)?！笆奈濉钡娘L(fēng)帆又即將漲滿(mǎn)——
未來(lái)，可期！
（終審：李曉 編輯：杜楊 雷超）
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